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Diversity Management an der Leibniz Universität Hannover


Die Arbeitsstelle diversitAS widmet sich der Frage nach gelebter Vielfalt insbesondere in Lehre und Forschung. Diversity Management und Diversity Education an Hochschulen spielen dabei eine zentrale Rolle. Um Querverbindungen sichtbarer zu machen und den Austausch mit anderen Einrichtungen der Universität weiter zu fördern, arbeitet diversitAS eng mit dem Diversity Management im Hochschulbüro für ChacenVielfalt der Universität Hannover zusammen.
Außerdem fördert sie eine Einbindung diversitätssensibilisierender Kompetenzen in das Lehramtsstudium.

Ansprechperson ist die Referentin für Diversity Management Dr. Isabel Sievers (sieverschancenvielfalt.uni-hannover.de) im Hochschulbüro für ChancenVielfalt.

Näheres zur Diversity Management Strategie der Leibniz Universität Hannover finden Sie hier

Kurzfilm zum Diversity Management